La Cessione del Quinto è un finanziamento dedicato ai dipendenti pubblici, statali, privati e pensionati INPS ed ex INPDAP. La particolarità è la rata e la modalità di restituzione. La rata non può superare un quinto della retribuzione netta mensile e il rimborso avviene tramite trattenuta diretta in busta paga o sul cedolino della pensione.
Cessione del Quinto: Come Funziona Il Finanziamento
La Cessione del Quinto dello stipendio o della pensione è un prestito che prevede che le rate vengano restituite tramite addebito in busta paga.
Cosa vuol dire? Che il cliente non deve assolutamente preoccuparsi di rispettare scadenze o ricordarsi di bollettini da pagare.
La rata della Cessione del Quinto viene detratta direttamente dal datore di lavoro o dall’Ente Pensionistico dalla retribuzione mensile.
La cifra corrispondente alla rata verrà detratta mensilmente dalla retribuzione mensile e non supererà mai un quinto dello stipendio o pensione netta.
La Cessione del Quinto prevede delle polizze assicurative, rischio impiego e vita, di durata pari a quella del finanziamento, sottoscritte direttamente dall’Istituto erogante che è il beneficiario dell’indennizzo della copertura assicurativa in caso di sinistro; in tale circostanza, il cliente resta comunque obbligato al pagamento del debito residuo.
Cessione del Quinto: Il Prestito Più Conveniente
La Cessione del Quinto di cessionedelquinto.online è il finanziamento che ti permette di realizzare qualsiasi progetto tu abbia in mente. Si tratta di un prestito a tasso fisso rimborsabile tramite trattenute dirette sulla busta paga con cadenza mensile e importo fisso. Puoi richiedere fino a 150.000€. Il massimo erogabile è legato al quinto massimo cedibile della retribuzione e alla durata del finanziamento che può essere compreso tra i 24 e i 120 mesi.
Inoltre, grazie al prestito con Cessione del Quinto puoi:
- Ottenere liquidità per affrontare le tue spese;
- Non preoccuparti di rispettare scadenze per il pagamento delle rate in quanto la rata verrà detratta automaticamente dalla tua retribuzione netta mensile;
- Avere un prestito anche se risulti segnalato in CRIF.
Cessione del Quinto: Come Fare Richiesta di un Prestito
Alla Cessione del Quinto possono accedere i Dipendenti Pubblici, i Dipendenti Statali e i Dipendenti Privati con contratto a tempo indeterminato, con contratto a tempo determinato purché la scadenza del piano sia entro il termine del contratto, i pensionati INPS ed INPS ex INPDAP fino a 87 anni non compiuti a fine finanziamento.
Possono richiedere il quinto dello stipendio anche i cittadini stranieri, i segnalati in CRIF, i cattivi pagatori o chi ha subito pignoramenti, chi ha altri prestiti in corso.
La Cessione del Quinto non può essere richiesta da lavoratori autonomi o titolari di ditte individuali, da chi percepisce pensione di invalidità o assegno sociale.
I documenti che servono per avviare una pratica di Cessione del Quinto sono:
- Documento di identità;
- Codice Fiscale / Tessera Sanitaria;
- Certificato di Stipendio / Dichiarazione di Quota cedibile pensionati;
- Fotocopia Busta Paga / Cedolino pensione.
Cessione del Quinto: Iter di Erogazione
Il tutto inizia con la richiesta di un preventivo per la Cessione del Quinto. A quel punto, un consulente prende in carico la richiesta e provvede a contattare il cliente per verificare la fattibilità del finanziamento e per seguire la pratica fino al momento del bonifico di liquidazione del prestito.
L’iter di erogazione della Cessione del Quinto parte quindi con il primo contatto cliente-consulente e a seguire con una serie di step, che sono i seguenti:
- Raccolta dei documenti necessari alla valutazione del prestito;
- Formulazione di un preventivo personalizzato;
- Delibera della pratica da parte dell’Istituto Sovventore;
- Firma del contratto di Cessione del Quinto;
- Emissione della polizza assicurativa;
- Notifica del contratto al Datore di Lavoro;
- Sollecito e ricezione dell’Atto di Benestare;
- Liquidazione del saldo al Cliente.
La Cessione del Quinto è un finanziamento dedicato ai dipendenti pubblici, statali, privati e pensionati INPS ed ex INPDAP. La particolarità è la rata e la modalità di restituzione. La rata non può superare un quinto della retribuzione netta mensile e il rimborso avviene tramite trattenuta diretta in busta paga o sul cedolino della pensione.
Cessione del Quinto: Come Funziona Il Finanziamento
La Cessione del Quinto dello stipendio o della pensione è un prestito che prevede che le rate vengano restituite tramite addebito in busta paga.
Cosa vuol dire? Che il cliente non deve assolutamente preoccuparsi di rispettare scadenze o ricordarsi di bollettini da pagare.
La rata della Cessione del Quinto viene detratta direttamente dal datore di lavoro o dall’Ente Pensionistico dalla retribuzione mensile.
La cifra corrispondente alla rata verrà detratta mensilmente dalla retribuzione mensile e non supererà mai un quinto dello stipendio o pensione netta.
La Cessione del Quinto prevede delle polizze assicurative, rischio impiego e vita, di durata pari a quella del finanziamento, sottoscritte direttamente dall’Istituto erogante che è il beneficiario dell’indennizzo della copertura assicurativa in caso di sinistro; in tale circostanza, il cliente resta comunque obbligato al pagamento del debito residuo.
Cessione del Quinto: Il Prestito Più Conveniente
La Cessione del Quinto di cessionedelquinto.online è il finanziamento che ti permette di realizzare qualsiasi progetto tu abbia in mente. Si tratta di un prestito a tasso fisso rimborsabile tramite trattenute dirette sulla busta paga con cadenza mensile e importo fisso. Puoi richiedere fino a 150.000€. Il massimo erogabile è legato al quinto massimo cedibile della retribuzione e alla durata del finanziamento che può essere compreso tra i 24 e i 120 mesi.
Inoltre, grazie al prestito con Cessione del Quinto puoi:
- Ottenere liquidità per affrontare le tue spese;
- Non preoccuparti di rispettare scadenze per il pagamento delle rate in quanto la rata verrà detratta automaticamente dalla tua retribuzione netta mensile;
- Avere un prestito anche se risulti segnalato in CRIF.
Cessione del Quinto: Come Fare Richiesta di un Prestito
Alla Cessione del Quinto possono accedere i Dipendenti Pubblici, i Dipendenti Statali e i Dipendenti Privati con contratto a tempo indeterminato, con contratto a tempo determinato purché la scadenza del piano sia entro il termine del contratto, i pensionati INPS ed INPS ex INPDAP fino a 87 anni non compiuti a fine finanziamento.
Possono richiedere il quinto dello stipendio anche i cittadini stranieri, i segnalati in CRIF, i cattivi pagatori o chi ha subito pignoramenti, chi ha altri prestiti in corso.
La Cessione del Quinto non può essere richiesta da lavoratori autonomi o titolari di ditte individuali, da chi percepisce pensione di invalidità o assegno sociale.
I documenti che servono per avviare una pratica di Cessione del Quinto sono:
- Documento di identità;
- Codice Fiscale / Tessera Sanitaria;
- Certificato di Stipendio / Dichiarazione di Quota cedibile pensionati;
- Fotocopia Busta Paga / Cedolino pensione.
Cessione del Quinto: Iter di Erogazione
Il tutto inizia con la richiesta di un preventivo per la Cessione del Quinto. A quel punto, un consulente prende in carico la richiesta e provvede a contattare il cliente per verificare la fattibilità del finanziamento e per seguire la pratica fino al momento del bonifico di liquidazione del prestito.
L’iter di erogazione della Cessione del Quinto parte quindi con il primo contatto cliente-consulente e a seguire con una serie di step, che sono i seguenti:
- Raccolta dei documenti necessari alla valutazione del prestito;
- Formulazione di un preventivo personalizzato;
- Delibera della pratica da parte dell’Istituto Sovventore;
- Firma del contratto di Cessione del Quinto;
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Il tuo finanziamento online con Cessionedelquinto.online
- Libertà di utilizzo: nessun vincolo di impiego della somma ricevuta
- Importo finanziabile: fino a 75.000€; rate fino a 120 mesi.
- Prestito accessibile: anche per chi ha subito pignoramenti, protesti o risulta insolvente
- Nessuna garanzia richiesta: senza necessità di garanti o garanzie accessorie
- Il pagamento delle rate avviene mediante ritenute mensili sullo stipendio o sulle pensione, senza ulteriori costi
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